Strategisch projectleider — gebiedsontwikkeling
- Werken aan complexe gebiedsontwikkelingen met regionale impact
- Sleutelrol binnen ambitieuze woningbouw- en duurzaamheidsopgaven
- Intensieve samenwerking met provincie en regionale partners
- Veel ruimte voor strategische advisering en bestuurlijke invloed
Gemeente Soest staat voor een grote ruimtelijke en maatschappelijke opgave. Met ambitieuze woningbouwontwikkelingen, natuur inclusieve projecten en regionale samenwerkingen werkt zij aan een toekomstbestendige leefomgeving voor inwoners, ondernemers en bezoekers. Om deze complexe gebiedsontwikkelingen succesvol te realiseren, wil Gemeente Soest zich versterken met een ervaren Projectleider Gebiedsontwikkeling die strategisch kan schakelen, verbinding weet te maken en projecten daadwerkelijk tot uitvoering brengt. In deze rol werk je aan zichtbare ontwikkelingen met impact op de regio én op de leef kwaliteit van Soest.
Wat ga je doen?
Als Projectleider Gebiedsontwikkeling ben je integraal verantwoordelijk voor de realisatie van het project Oude Tempel, een natuur inclusieve ontwikkeling van circa 220 woningen. Daarnaast lever je een belangrijke bijdrage aan het programma Hart van de Heuvelrug en het gebiedsprogramma A tot Z, waarin thema’s als wonen, natuur, mobiliteit, duurzaamheid en regionale samenwerking samenkomen.
Je opereert in de driehoek van bestuurlijk opdrachtgever, ambtelijk opdrachtgever en projectleider en weet daarin de verschillende belangen effectief samen te brengen. Je stelt multidisciplinaire projectteams samen, stuurt deze inhoudelijk aan en bewaakt de voortgang op planning, budget, kwaliteit en besluitvorming. Daarbij zorg je voor een goede afstemming met bestuurders, interne collega’s, inwoners, marktpartijen en regionale samenwerkingspartners zoals provincie Utrecht en de gemeenten Zeist en Amersfoort.
Binnen de projecten vertaal je visies en beleidskaders naar concrete uitvoeringsplannen en begeleid je complexe ruimtelijke procedures, waaronder bestemmingsplanwijzigingen en vergunningstrajecten. Je stelt bestuurlijke beslisdocumenten op, informeert college en gemeenteraad over de voortgang en signaleert tijdig risico’s en kansen binnen de gebiedsontwikkelingen. Daarnaast voer je overleg met stakeholders, begeleid je participatietrajecten en onderhandel je met marktpartijen om tot gedragen oplossingen en overeenkomsten te komen.
Door jouw strategisch inzicht, politieke sensitiviteit en daadkracht weet je projecten in een complexe bestuurlijke omgeving succesvol verder te brengen en lever je een zichtbare bijdrage aan de ontwikkeling van Gemeente Soest.
Waar ga je werken?
Gemeente Soest is een moderne, open en betrokken organisatie met circa 300 professionals die samenwerken aan een toekomstbestendige gemeente. De kernwaarden vertrouwen, samen en leren vormen de basis van de manier van werken. Binnen de organisatie is veel aandacht voor samenwerking, ontwikkeling en het gezamenlijk realiseren van maatschappelijke opgaven.
Je komt terecht binnen het Projectbureau van het domein fysieke leefomgeving. Het Projectbureau bestaat uit een team van vaste projectleiders, projectassistenten en een flexibele schil van externe professionals. Samen werken jullie aan complexe projecten op het gebied van woningbouw, gebiedsontwikkeling, mobiliteit, duurzaamheid, natuurontwikkeling en maatschappelijke voorzieningen. Door de groeiende ambities en de ontwikkeling richting gebiedsgericht en opgavegericht werken, bevindt het team zich volop in beweging. Dit zorgt voor een dynamische werkomgeving waarin veel ruimte is voor eigen verantwoordelijkheid, strategische invloed en samenwerking met bestuur, inwoners en regionale partners.
Wat breng je mee?
- Minimaal een afgeronde opleiding op hbo-niveau;
- Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring in een strategisch coördinerende functie binnen de overheid, waarbij externe partijen betrokken zijn en je de belangen van de eigen organisatie vertegenwoordigt;
- Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring met het aansturen van projectteams in de rol van projectleider;
- Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden;
- Politiek sensitief en omgevingsbewust;
- Besluitvaardig, daadkrachtig en samenwerkingsgericht.
Wensen
- Minimaal 1 jaar aantoonbare werkervaring als programmacoördinator of programmamanager binnen een gemeentelijke instelling;
- Minimaal 7 jaar aantoonbare werkervaring binnen het fysieke domein van een gemeentelijke instelling;
- Uiterlijk beschikbaar per 15 juni 2026 voor 36 uur per week;
- Ervaring met complexe gebiedsontwikkelingen binnen gemeentelijke organisaties;
- Ervaring met stakeholdermanagement, participatietrajecten en bestuurlijke besluitvorming.
Wat bieden wij jou?
- Een opdracht met een looptijd van 3 maanden met optie tot verlenging van 3 maanden ;
- Een uurtarief tussen de €100,- en €120,- ;
- Mogelijkheid tot hybride werken;
- Een uitdagende opdracht binnen complexe gebiedsontwikkelingen met regionale impact;
- Professionele begeleiding gedurende het gehele traject;
- Toegang tot het professionele netwerk van Bekwaam;
- Een zorgvuldig opgestelde opdrachtomschrijving en contractering die volledig voldoet aan de wettelijke eisen, zodat je als zelfstandige zonder zorgen kunt werken en geen risico loopt op schijnzelfstandigheid.
- Het vermelde uurtarief is inclusief de marge van Bekwaam.
Direct solliciteren
Wil je meer weten of ben je enthousiast geworden?
Neem contact op met Dennis. Hij helpt je graag verder.