Kwartiermaker Strategisch Assetmanagement

Wat ga je doen?

Als Kwartiermaker Strategisch Assetmanagement speel je een centrale rol in de verdere professionalisering van het assetmanagement binnen Evides. Je zorgt ervoor dat assetmanagement zich ontwikkelt tot een integraal sturingsinstrument waarmee het Directieteam effectief kan sturen op prestaties, risico's, kosten, duurzaamheid en compliance.

Je opereert op het snijvlak van strategie, governance, organisatieontwikkeling en verandermanagement. Daarbij werk je nauw samen met het Hoofd Strategie, de Senior Adviseur Asset Management, het Directieteam, de Gedelegeerd Asset Owner (GAO) en verschillende stakeholders binnen Evides. Je bent nadrukkelijk de regisseur van de verandering: je brengt partijen samen, creëert duidelijkheid over rollen en verantwoordelijkheden en bewaakt dat verbeteringen daadwerkelijk worden geïmplementeerd en duurzaam worden geborgd.

Als Kwartiermaker Strategisch Assetmanagement:

• Operationaliseer en borg je het Strategisch Asset Management Plan (SAMP) binnen Evides;
• Richt en implementeer je het Platform Asset Management (PAM), inclusief governance, overlegstructuren en besluitvormingsprocessen;
• Ondersteun je de verdere invulling van de rol van Gedelegeerd Asset Owner (GAO) en realiseer je effectieve samenwerkingsafspraken;
• Ontwikkel en implementeer je uniforme stuurinformatie, dashboards, rapportages en managementreviews voor prestaties, risico's, kosten, duurzaamheid en compliance;
• Coördineer je verbetermaatregelen vanuit de ISO 55001-gap-analyse en bewaak je de voortgang, risico's en onderlinge afhankelijkheden;
• Richt en borg je een strategische PDCA-cyclus die aansluit op de planning- en controlcyclus van Evides en rapporteer je over voortgang en resultaten aan PAM, GAO en Directieteam.

Het project

Evides beschikt over een Strategisch Asset Management Plan waarin de gewenste richting voor het assetmanagement is vastgelegd. De uitdaging ligt nu in de implementatie en organisatorische borging daarvan. Gedurende een projectperiode van zes maanden bouw je aan een stevig fundament waarin governance, rollen, processen, besluitvorming en managementinformatie logisch met elkaar samenhangen. Na deze periode bestaat de mogelijkheid om de opdracht met zes maanden te verlengen.

Een belangrijk onderdeel van de opdracht is het verminderen van de afhankelijkheid van kennis die bij individuele medewerkers aanwezig is. Je zorgt voor heldere processen en verantwoordelijkheden, betrouwbare managementinformatie en een structurele verbetercyclus. Ook coördineer je de verbetermaatregelen die voortkomen uit de ISO 55001-gap-analyse. Het uiteindelijke doel is een professionele assetmanagementorganisatie waarin de gerealiseerde verbeteringen duurzaam binnen de lijnorganisatie zijn verankerd.

Waar ga je werken?

Evides is een drinkwaterbedrijf dat betrouwbaar en kwalitatief hoogwaardig drinkwater levert en daarnaast actief is op het gebied van industriewater. Zij werkt dagelijks aan een toekomstbestendige drinkwatervoorziening en heeft daarbij aandacht voor kwaliteit, duurzaamheid en verantwoord beheer van haar assets.

Binnen Evides speelt professioneel assetmanagement een belangrijke rol bij het maken van onderbouwde keuzes over prestaties, risico's, kosten, duurzaamheid en compliance. Zij wil assetmanagement verder ontwikkelen tot een integraal sturingsinstrument voor directie en management. Samenwerking, deskundigheid en continue verbetering staan daarbij centraal.

Wat breng je mee?

• Je beschikt over wo werk- en denkniveau;
• Je hebt ruime ervaring als kwartiermaker, programmamanager, verandermanager of transitiemanager;
• Je hebt aantoonbare ervaring met assetmanagement binnen kapitaalintensieve organisaties;
• Je hebt kennis van en ervaring met ISO 55001 en de praktische toepassing daarvan;
• Je hebt ervaring met governance-, organisatieontwikkelings- en implementatievraagstukken;
• Je hebt ervaring met bestuurlijke advisering aan directies en managementteams;
• Je hebt ervaring met het ontwikkelen van sturingsinformatie, managementreviews en verbeterprogramma's;
• Je beschikt over sterke vaardigheden op het gebied van stakeholdermanagement, verandermanagement en programmasturing.

Je beschikt daarnaast over een sterk ontwikkeld politiek-bestuurlijk gevoel en begrijpt hoe belangen, besluitvorming en verhoudingen binnen een complexe organisatie samenkomen. Dankzij je verbindend vermogen breng je directie, management en inhoudelijke experts bij elkaar en creëer je draagvlak voor verandering. Tegelijkertijd toon je daadkracht en besluitvaardigheid: je maakt complexe vraagstukken concreet, brengt focus aan en zorgt dat afspraken worden omgezet in actie.

Met je strategische en analytische inzicht overzie je de samenhang tussen verschillende vraagstukken en vertaal je deze naar heldere keuzes en werkbare oplossingen. Je bent omgevingsbewust, herkent uiteenlopende belangen en weet hier effectief op in te spelen zonder het gezamenlijke doel uit het oog te verliezen. Daarbij werk je resultaatgericht en stuur je consequent op zichtbare én duurzaam geborgde verbeteringen.

Wat bieden wij jou?

• Een tijdelijke opdracht bij Evides voor 32 tot 40 uur per week;
• Een opdracht met een looptijd van 6 maanden;
• Startdatum 1 oktober 2026;
• Mogelijkheid tot verlenging met 6 maanden;
• Een uurtarief van maximaal € 125,00* all-in;
• Professionele begeleiding gedurende het gehele traject;
• Toegang tot het professionele netwerk van Bekwaam;
• Een zorgvuldig opgestelde opdrachtomschrijving en contractering die volledig voldoet aan de wettelijke eisen, zodat je als zelfstandige zonder zorgen kunt werken en geen risico loopt op schijnzelfstandigheid.

*Het vermelde uurtarief is inclusief de marge van Bekwaam.